· 制定了凈零運營溫室氣體排放目標，全面采用清潔、可再生能源，將成為全球每單位銅溫室氣體排放量最低的礦山之一

· 積極實施生物多樣性管理計劃，在礦山影響區(qū)域開展保護生物多樣性行動

· 重視員工的安全和健康，致力為所有員工和承包商提供零傷害的工作環(huán)境

· 截至2021年底，項目共有員工10,800人，本地化用工率達97%

· 設(shè)立了“可持續(xù)民生計劃”，2021年創(chuàng)造社會貢獻總額超10億美元，比增42.8%

6月6日，紫金礦業(yè)旗下剛果（金）卡莫阿-卡庫拉銅礦披露，1-5月礦山已礦產(chǎn)銅11.3萬噸，其中5月礦產(chǎn)銅2.98萬噸，創(chuàng)全新月度記錄，配套的英加二期水電站升級項目籌備加快推進，預計于7月開展大型建設(shè)工程。目前，卡庫拉礦山生產(chǎn)一噸銅約排放0.16噸的二氧化碳，低于可比銅礦山噸銅二氧化碳排放量0.19-2.8噸。

卡莫阿-卡庫拉銅礦為全球高品位銅礦，位居新世紀全球新探明十大超大型銅礦之首，已探明銅資源量4,359萬噸，被國際礦業(yè)咨詢公司伍德曼肯茲 (Wood Mackenzie) 評為全球第四大銅礦床。

卡莫阿-卡庫拉銅礦是全球增長最快的超大型銅礦。2021年5月投產(chǎn)至今，已形成礦山產(chǎn)銅40萬噸/年產(chǎn)能，預計到2023年第二季度將擴能至年礦產(chǎn)銅45萬噸產(chǎn)能。礦山三期500萬噸/年新選廠和配套的50萬噸/年銅冶煉廠建設(shè)進展有序，預計2024年第四季度新選廠建成投產(chǎn)，屆時年礦產(chǎn)銅將達到60萬噸。當?shù)V山提升至80萬噸銅/年礦產(chǎn)能時，將成為全球第二大產(chǎn)銅礦山。

卡莫阿-卡庫拉銅礦致力于生產(chǎn)全球“最低碳的銅”。礦山響應國際“碳達峰、碳中和”，實施“可持續(xù)民生計劃”，制定了凈零運營溫室氣體排放目標，全面采用清潔、可再生能源，礦山用電將主要來自當?shù)豈wadingusha水電站和英加水電站，當項目全面建成，噸銅溫室氣體排放量將進一步降低。根據(jù)2020年加拿大機構(gòu)HATCH LTD.獨立審核意見，屆時礦山將成為全球每單位銅溫室氣體排放量最低的礦山之一。

Mwadingusha水電站

應對氣候變化

卡莫阿-卡庫拉銅礦積極開發(fā)清潔能源并推進電氣化采礦作業(yè)。2021年8月，Mwadingusha水電站的6臺新渦輪機組與剛果（金）國家電網(wǎng)并網(wǎng)，每臺發(fā)電機組可產(chǎn)生約13兆瓦的電力，可為礦山提供78兆瓦的清潔電能。

卡莫阿-卡庫拉銅礦通過引入電池或氫燃料電池驅(qū)動的先進設(shè)備，全力推進電氣化采礦作業(yè)。礦山與采礦設(shè)備供應商緊密合作，以減少采礦作業(yè)中的化石燃料使用，同時對于新的電、氫和混合技術(shù)的可行性、安全性和性能作出評估，在它們可供商業(yè)使用時盡快引入項目的采礦作業(yè)。

卡莫阿員工與當?shù)鼐用窆餐N植柑橘樹

卡莫阿-卡庫拉銅礦踐行紫金“綠色生態(tài)發(fā)展理念”，在項目現(xiàn)場建立了大片苗圃，積極培育樹種，種植了數(shù)千株來自Mlombo等林地的各種當?shù)貥浞N幼樹，以建立更好的當?shù)貧夂蜻m應能力。2021年植樹節(jié)，礦山在社區(qū)種植了3600株柑橘樹苗，嫁接了200棵牛油果樹；這些樹木不僅為當?shù)靥峁┦a涼和營養(yǎng)豐富的水果，還通過儲存二氧化碳減輕氣候變化的影響，改善空氣質(zhì)量，促進生態(tài)平衡。

礦區(qū)里面的小動物

生物多樣性

卡莫阿-卡庫拉銅礦積極實施生物多樣性管理計劃，在礦山影響區(qū)域開展保護生物多樣性行動。

剛果（金）等大多數(shù)非洲國家都有悠久的傳統(tǒng)養(yǎng)蜂歷史。在過去，被稱為“采蜜”的傳統(tǒng)養(yǎng)蜂方式在某些情況下可能導致嚴重的森林破壞。項目積極推行可持續(xù)的養(yǎng)蜂做法，2021年礦山啟動了第一階段的可持續(xù)養(yǎng)蜂計劃，20名參與者獲得了5,000美元的啟動資金，用于采用可持續(xù)養(yǎng)蜂方式生產(chǎn)、銷售蜂蜜來獲得收入，維持生計。第一期共收集了3838公斤蜂蜜，為超過45名養(yǎng)蜂人獲得了23,556美元的蜂蜜收入。

卡莫阿銅業(yè)應急小組成員

職業(yè)健康和安全

卡莫阿-卡庫拉銅礦重視員工的安全和健康，致力為所有員工和承包商提供零傷害的工作環(huán)境。截至 2021年12月底，項目保持了2,696,794小時的零損工事故紀錄。

卡莫阿-卡庫拉銅礦設(shè)置了礦山醫(yī)院，不間斷為員工提供可靠的醫(yī)療診斷服務；同時，結(jié)合剛果（金）地理和氣候特征，配置了高度專業(yè)化的醫(yī)療設(shè)備，能夠準確診斷瘧疾、傷寒等疾病。

新冠COVID-19疫情爆發(fā)以來，礦山以防疫、防控及降低風險為重點，通過大規(guī)模檢測，加上重點實施防疫措施，確保能夠盡早發(fā)現(xiàn)確診個案并即時進行隔離和治療，以降低交叉感染的風險。礦山設(shè)置了新冠隔離病房，配備負壓技術(shù)，可以有效控制、治療傳染病患者。同時，礦山持續(xù)為員工和當?shù)厣鐓^(qū)接種疫苗，將繼續(xù)保持高水平的日常風險管理，以防止后續(xù)感染。

新員工完成基本操作培訓

勞工管理

卡莫阿-卡庫拉銅礦致力于與員工及工會建立良好的勞動關(guān)系，以確保實現(xiàn)公平透明的勞動條件。截至2021年底，項目共有員工10,800人，本地化用工率達97%。

卡莫阿-卡庫拉銅礦尊重不同性別平等理念，啟動了“采礦婦女”(Women in Mining)項目，不斷提升女性員工專業(yè)技術(shù)能力。“采礦婦女”項目團隊在2021年舉辦了紀念國際婦女節(jié)的活動。女性參與者齊聚一起，回憶她們在以往工作中獲得的所有權(quán)利并分享想法，討論通過集體努力所取得的成就以及仍需取得的成就。

礦山積極實施員工發(fā)展管理計劃，期望通過各項措施使項目的管理層員工在長期內(nèi)形成合理的本地和非本地員工比例，同時采用全方位績效管理模式，充分評估員工的優(yōu)勢和成長潛力，滿足員工的職業(yè)發(fā)展需求。2021年，礦山共開展了312次績效考核，174名員工獲得了晉升。

卡莫阿銅礦附近的農(nóng)場

社區(qū)溝通和發(fā)展

卡莫阿-卡庫拉銅礦重視與當?shù)厣鐓^(qū)和人民的“共同發(fā)展”，設(shè)立了“可持續(xù)民生計劃”等系列發(fā)展規(guī)劃。2021年，礦山創(chuàng)造的社會貢獻總額超10億美元，比2020年增長42.8%。

卡莫阿-卡庫拉銅礦項目位于農(nóng)村地區(qū)，有41個村莊共約2萬人居住。2021年，項目與利益相關(guān)者進行了479場溝通會議，共計7500人參與討論。通過建立透明和有效的溝通機制，項目聽取了來自各利益相關(guān)方群體的聲音和訴求，內(nèi)容包含本地化就業(yè)和采購機會、移民安置、環(huán)境影響、社區(qū)發(fā)展等方面。目前，礦山搬遷計劃的安置房建設(shè)按計劃推進，累計129個家庭已喬遷新居，剩余5個家庭將于安置房建設(shè)完成后搬遷。

社區(qū)制磚廠

卡莫阿-卡庫拉銅礦“可持續(xù)民生計劃”始于玉米和蔬菜生產(chǎn)，現(xiàn)在已拓展到水果、水產(chǎn)養(yǎng)殖、家禽和蜂蜜等產(chǎn)業(yè)，礦山通過建立農(nóng)業(yè)示范園來支持社區(qū)農(nóng)民，大幅提高了項目周邊社區(qū)的糧食安全和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力。目前，已有900名社區(qū)農(nóng)民受益于該計劃，他們在滿足自給自足之余，將剩余糧食出售以獲得額外收入。

社區(qū)人員收獲羅非魚

2021年，該計劃完成了100個新魚塘的建設(shè)，使魚塘總數(shù)達到138個。項目還為當?shù)厣鐓^(qū)安裝了28口光伏供電的水井，為大約12,000名社區(qū)居民提供了方便的清潔用水。作為受項目影響的村莊之一，Kaponda社區(qū)小學的建設(shè)、綠化工作和設(shè)施配備都已經(jīng)完成。社區(qū)的教堂也已竣工，并正式交予社區(qū)居民，實現(xiàn)了民生計劃的另一里程碑。在未來，可持續(xù)民生計劃將進一步推廣到制磚、縫紉、綠化和園藝等一系列扶持和培訓工作，進一步支持聯(lián)合國的可持續(xù)發(fā)展目標。

卡莫阿-卡庫拉銅礦項目由紫金礦業(yè)（39.6%）、艾芬豪礦業(yè)（39.6%）、晶河全球（0.8%）及剛果（金）政府（20%）合資持有；此外，紫金礦業(yè)還持有艾芬豪礦業(yè)13.67%的股權(quán)。